姚海生、王成功率领县里一班人，将车队送离。

看着车队远去扬起的烟尘，张裕民脸上的笑容慢慢收敛，眉头皱了一下。

吴亮则悄悄松了一口气，看向王成功的眼神，多了几分佩服。

这位年轻的县长，昨晚到底做了什么？或者说，上面发生了什么？

竟然能让刘市长一夜之间调整了姿态？

王成功没有解释，只是对姚海生道：“海生书记，那我们也回吧。专项整治方案那边，还需要抓紧。”

“好，你放手去推动。县委这边，全力支持。”

姚海生拍了拍王成功的胳膊。

……

接下来的几天，桃花县的官场表面平静，暗地里却因为一份尚未正式印发的文件草案，掀起了不小的波澜。

常务副县长吴亮牵头，组织发改、司法、市监等部门骨干，几乎是连轴转，终于在规定时间内，拿出了《桃花县关于进一步优化营商环境、整治“中梗阻”问题的专项行动方案（征求意见稿）》。

这份方案，如同王成功所要求的，没有太多虚头巴脑的东西，直指问题核心。

列出了包括“利用职权或职务影响，向管理服务对象‘吃拿卡要’”、“违规接受可能影响公正执行公务的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排”

“无偿或象征性支付费用接受服务、使用财物”

“向企业摊派、索要赞助或违规占用企业财物”

“在行政审批、监管执法中设置障碍、区别对待、拖延刁难”

等在内的十余条负面清单，并配套了清晰明确的处理措施：

初次发现，视情节给予批评教育、责令检查、通报批评乃至警告处分；

再次违反，记过或记大过；累计三次或情节严重、影响恶劣的，一经查实，直接移交县纪委监委严肃处理。

不仅如此，方案还明确要求畅通“信、访、网、电”多种举报渠道，建立快速核查和反馈机制，并将整治情况纳入各单位年度综合考核，与评先评优、干部使用直接挂钩。

尽管还只是征求意见稿，只在极小范围内流传，但“纸包不住火”，尤其涉及到如此切身利益的“禁令”。

消息还是不胫而走，迅速在县里那些消息灵通的“敏感人士”中传播开来，引发了阵阵骚动不安。

“这还让不让人活了？下去检查工作，到饭点了，人家企业老板热情留你吃个便饭，这能算吃拿卡要？”

“就是！这么多年不都这样吗？咱们工资就那点，平时累死累活，有点误餐费、交通补贴，不都从这些‘潜规则’里来？现在一刀切，日子怎么过？”

“周边几个县，哪个不是这样？有的比咱们还过分！咱们先动，不成傻子了？以后去市里开会，都得被人家笑话！”

“新官上任三把火，也没这么烧的啊！这是要断了多少人的财路啊！”

“听说就是那个新来的王县长搞的，吴常务不过是执行。年轻人，想政绩想疯了，不懂人情世故！”

“嘘……小声点！这话能乱说吗？不过……这方案真要执行，恐怕没那么容易。法不责众啊！”

“看着吧，肯定会有人跳出来反对。这可不是小事，涉及面太广了……”

各种议论、抱怨、担忧甚至咒骂，在茶余饭后，在办公室角落里流传。

一股无形的抵触情绪，正在一部分中下层公务员，特别是一些有一定小权、习惯了“吃点喝点拿点”的股级干部中间蔓延。

对他们中的许多人而言，那点“额外福利”不仅仅是锦上添花，某种程度上，已经成了维持某种体面生活或心理平衡的“潜规则收入”。

如今这“潜规则”要被拿到明面上，用严厉的纪律条款来禁止，无异于一场地震。

王成功当然知道这些暗流涌动。

他让张广生、刘丹等人有意无意地关注着各方面的反应，对种种议论心中有数。

阻力，本就在预料之中。

改革，从来不是请客吃饭，必然触及利益，必然引发阵痛。

他要做的，不是回避阻力，而是直面它，并以坚定的决心和恰当的策略，将改革推行下去。

在吴亮那边对方案进行最后完善，并正式征求了县纪委意见（县纪委书记邱健波明确表示支持，并提出了一些细化建议）后，王成功决定不再拖延。

周五上午九点，桃花县政府三楼大会议室，座无虚席。

全县16个乡镇的乡镇长、29个县直局、办、中心的主要负责人，以及县政府党组成员、副县长等，全部到齐。

椭圆形的会议桌中间空着，领导们沿长边就坐，后排加座也坐满了各部门的主要领导。

气氛凝重，无人交谈，只有偶尔的咳嗽声和翻动材料的声音。

与以往县长办公会不同的是，这次会议还特别邀请了县委常委、县纪委书记邱健波出席。

邱健波坐在王成功左手边的位置，面色严肃，面前放着一个笔记本，不时用笔记录着什么。

他的出席，本身就是一个强烈的信号。

王成功坐在主位，目光平静地扫过全场。

吴亮坐在他右手边，面前放着那份即将引发风暴的方案稿。

“现在开会。”

王成功的声音通过麦克风清晰地传遍会场，“今天这个县长办公会，把各位乡镇长、各位局长主任都请来，只讨论一件事，一件关系到桃花县发展根基、关系到政府形象、也关系到在座每一位切身利益和前途命运的大事——优化营商环境专项整治。”

王成功开门见山，没有任何铺垫：“先请吴亮同志，把相关情况和初步方案，给大家通报一下。”

吴亮点点头，打开面前的文件夹，开始通报。

他首先列举了近段时间，通过多种渠道收集到的，关于部分部门和干部在服务企业、群众过程中存在的突出问题。

其中重点提到了“吃拿卡要”、接受宴请、摊派费用等，虽然没有点名，但结合之前市场监督管理局赵华事件的传闻，在场众人心里都跟明镜似的。

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