第500章 筑基之坎

作品:龙生第十子|作者:李唐片片鱼|分类:玄幻|更新:2025-12-22 01:43:57|字数:4744字

幻海静室之外,碧海银沙泉眼的灵气比平日活跃了几分。

白贞儿与赵括并肩而立,目光皆投向那紧闭的石门。

赵括抚须含笑,语气笃定:“云小友身具金系天灵根,根基扎实,此次筑基定然水到渠成。赵某在此,提前恭喜白道友了。”

白贞儿微微颔首:“赵道友客气了。待希儿筑基成功,稳固境界之后,我师徒二人便打算告辞了。”

“哦?”赵括闻言,脸上笑容一敛,露出讶色。

“白道友这是要离开?可是我赵家有何招待不周之处?”

“赵道友多虑了。”白贞儿摇头。

“我辈修士,逆天争命,若长久困于一地,犹如龙困浅滩,于道途无益。更何况,我自身修为跌落,还需游历四方,寻觅恢复之法。”

她这番说辞合情合理。在赵家认知里,“白素”乃是金丹后期修士因故跌落境界,寻求恢复之法是天经地义之事。而白贞儿本身作为曾经的妖王,此言亦不算欺骗。

赵括闻言,沉默片刻,叹了口气:

“白道友去意已决,赵某自然理解,绝不会学那慕容世家行强留之事,平白恶了道友。再有半月左右,答应道友的那五样龙族宝物,便可全部集齐送至。届时,我会让灵儿亲自转交道友。”

他顿了顿,继续道:“明日,赵某人也要借助道友所炼之丹,开始闭关,冲击元婴之境了。”

白贞儿拱手:“那我便在此提前预祝赵道友,闭关顺利,一举结婴,大道可期!”

“承道友吉言!”赵括郑重还礼。

幻海静室之内,碧海银沙泉眼涌动,精纯的灵气几乎化为实质。云希盘膝坐于泉眼之旁,双目紧闭,周身气息已然调整至巅峰状态,灵力圆融,灵台清明。

“老师,我要开始了。”云希在心中默念。

天龙玺内,李唐的残魂回应道:“希儿放心冲关,为师替你护法。”

云希不再犹豫,取出一枚龙眼大小的筑基丹,纳入口中。

丹药入口即化,瞬间化作一股磅礴的药力洪流,冲向四肢百骸,最终汇入丹田气海。

练气大圆满的灵力在这股药力的催动下,开始剧烈沸腾、压缩,试图冲击那层无形的壁垒,化气为液,筑就道基。

与此同时,云希运转《周天噬魂魔经》,强大的神识之力引导、控制着这股庞大的能量,避免其失控。

《周天噬魂魔经》筑基,本就更依赖神识的掌控。

云希之前神魂受创,经五行聚魂丹这等奇丹修复温养,因祸得福,神魂强度大增,神识之力已然无限接近《明神诀》第二层“化神为海”。

然而,《周天噬魂魔经》作为顶级的魔道功法,其筑基难度远超寻常功法。

它不仅要求灵力足够精纯磅礴,更要求神识强度必须达到一个极高的标准,方能驾驭筑基时由一噬入微到二噬见神的深层次变化,尤其是对“噬种”的蜕变要求极高。

时间一点点过去,云希额头渗出细密的汗珠,脸色微微发白。那枚筑基丹的药力正在缓缓消散,而她丹田内的气态灵力漩涡,虽然躁动不已,却始终无法突破那层界限,凝聚第一滴液态真元。

第一次冲关,失败。

云希没有气馁,稍作调息,待体内翻腾的灵力稍微平复后,立刻服下了第二枚筑基丹。

更加磅礴的药力涌入,再次发起冲击。神识全力运转,试图抓住那一闪而逝的契机。

气海漩涡旋转的速度达到了极致,中心那漆黑如墨的“噬种”也微微震颤,散发出吞噬之力,协助炼化药力。

可是,那层壁垒依旧坚固,液态真元仿佛镜花水月,可见而不可及。

第二次冲关,失败。

云希的嘴角溢出了一丝鲜血,那是灵力反复冲击经脉带来的损伤。她咬着牙,吞下了第三枚筑基丹。

这一次,她几乎将神识催动到了极限,魂力剧烈消耗。《明神诀》运转到了极致,神识如丝,试图编织成网,强行束缚和压缩灵力。

气海之内,灵力狂潮汹涌澎湃,“噬种”黑光大放。然而,就在那液态真元似乎即将凝聚成型的刹那,云希的神识猛地一颤,后继乏力,那凝聚的趋势如同沙塔轰然垮塌。

第三次冲关,失败!反噬之力让她猛地喷出一口鲜血,周身灵力瞬间变得狂暴紊乱,眼看就要失控!

“静心!”

李唐的喝声如同惊雷,在云希识海中炸响。同时,一股温和龙力自天龙玺内涌出,迅速稳定住她躁动的心神和濒临崩溃的识海。

李唐更是分出一丝力量,强行介入,帮助她梳理那在经脉中乱窜的狂暴灵力,将其缓缓导回正轨。

良久,云希才勉强压下体内的混乱,脸色苍白如纸,气息萎靡。她睁开眼,眼中充满了迷茫:“老师……我……我好像没有办法筑基。”

连续三次服用筑基丹冲击,却连筑基的门槛都未能触摸到,这对资质绝顶的她而言,是一个不小的打击。

李唐的残魂沉默了,快速思索着。按理说,以云希金系天灵根的资质,筑基应当是水到渠成之事,即便《周天噬魂魔经》艰难,有筑基丹相助,也断无失败之理。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《龙生第十子》,方便以后阅读龙生第十子第500章 筑基之坎后的更新连载!
如果你对龙生第十子第500章 筑基之坎并对龙生第十子章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。