第99章 从大局考量

作品:从士兵突击开始的人生|作者:黄杉公子|分类:军事|更新:2021-06-23 23:07:01|字数:4396字

团长办公室里,高城正向王庆瑞解释着什么。

“团长,史今是我们七连最好的班长,他的各项条件,也都符合提干要求……”

“你鬼话!”

王庆瑞停下手中的笔,不满地看向高城道:“你以为这件事的猫腻,我看不出来?”

“苏七月的那篇论文,师部那边早就看到了。师长亲自给我打电话,问过我这个史今是什么人,怎么苏七月的论文上也有他的名字!”

听了王团长这话,高城就有些懵圈。

“那……那您是怎么说的?”

高城紧张之后,习惯性地口吃起来。

“我说我要调查了解下!”

不理高城的错愕,王庆瑞直接拿起了电话。

“公务班吗?给七连去个电话,让他们指导员带苏七月过来一趟!”

下首的高城见状,连忙劝慰道:“团长,只是一个名单而已,我就能给您解释清楚!”

“我不要听你讲,我要听苏七月自己讲!”

王庆瑞说完这句话,就不再搭理高城。

看到团长这副铁了心的模样,高城就有些无奈。

本来他觉得这事儿应该是很容易解决的,谁知道团长竟然这么认死理。

这下七月这小子,怕是要被批评了。

……

一个小时之后,苏七月跟着洪兴国匆匆忙忙赶到了团部。

敲门进了团长办公室之后,二人给王庆瑞敬了礼,目光下意识地扫到了高城身上。

“你们么看他,是我要找苏七月了解一下情况!”

王庆瑞抬起头,目光灼灼地看向苏七月。

“苏七月,你给我讲讲,为什么要在论文上加上你们班长的名字。是因为,他在新兵连的时候救过你呢,还是因为其他原因?”

对于王团长的这个问题,苏七月在来的路上就想好了答案。

当然了,说答案有些不对,其实都是他内心深处的真实想法。

“团长,我不否认对史今班长有私人的友谊。但是实事求是的原则,和部队的纪律,我也绝不会忘记。”

“之所以想法设法也要留下我的班长,并不是出于报恩,更不是出于同情。”

停顿了片刻,苏七月接着说道,“想让他留下,完全是从我们702团的大局考量!”

听到这里,王庆瑞就哦了一声:“从大局考量?你仔细说说!”

苏七月点了点头,一五一十地将自己的想法和盘托出。

“首先第一点,史今班长的个人军事素养是毋庸置疑,完全符合提干的要求。这方面,我们连长应该比我有发言权……”

看到苏七月的目光瞥来,高城唔了一声,连连点头应道:“对对对,史今训练成绩一直很突出,在咱们七连从未掉出过前二十!”

王庆瑞对此似乎也有所了解,就微微颔首,示意苏七月接着往下说。

“第二点,就是史班长看兵、带兵的经验也非常丰富!在他的手中,已经带出了诸如伍六一、甘小宁这样全团都数得着的精兵。”

“呃,还有已经上了士官学校的刘宇,这都是史今班长带出来的……留下史今班长,必然能给咱们702团带出更多尖兵!”

王庆瑞摩挲了一下黑白相间的头发,点点头应道:“这确实是个很正当的理由!就是你苏七月,也是他史今带出来的嘛!”

转头看向高城、洪兴国二人,王庆瑞就开了个玩笑道:“以前还没发觉,经过苏七月这么一说,你们七连还真是人才辈出啊!是不是?”

高城、洪兴国这会儿正紧张呢,虽然听出团长是在调侃,也不敢多说什么。

倒是苏七月见王团长的脸色有了好转,心中就更笃定了。

他轻轻吁了口气,接着说道:“最后就是,在我的那篇论文中,史今班长确实做出了很大的贡献,提供了非常详实可靠的数据。论文的署名加上他,是完全符合事实的!”

解释完最后一点,苏七月就挺直身子道:“团长,我的理由就这三点!我想,已经是足够充分了!至于您说的报恩的说法……”

王庆瑞此时已经接受了苏七月的辩解,听了他还有话说,他就饶有兴致地询问道:“怎么样?”

“团长,要是我真是为了报恩的话,就应该让史班长早点退伍做生意才是,只要他肯听我的,三年赚够养老的钱,完全没有难度。”

苏七月这话已经是非常低调了。

不说他先知先觉的能力,就是他用自己掌握的知识,也能让史今很快发家致富。

高城虽然没有吱声,但是对苏七月这自信的话,还是很满意的。

他心说:果然没看错这小子,该狂的地方,就一定得狂!

不过,洪兴国听了苏七月这番信心满满的言语,就有些担忧。

他很担心苏七月的狂妄,会不会引起团长的反感。

办公室里沉寂了好一会儿,王团长这才哑然失笑道:“好,说得好!苏七月啊,你今天这一席话,让我又重新认识了你啊!”

见王团长笑容满面的样子,高城就连忙顺着杆子上:“那个团长,七月的解释没毛病吧,您看这个名单?”

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《从士兵突击开始的人生》,方便以后阅读从士兵突击开始的人生第99章 从大局考量后的更新连载!
如果你对从士兵突击开始的人生第99章 从大局考量并对从士兵突击开始的人生章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。